Inspectorii de muncă nemțeni au bătut la ușa 32 de agenți economici care au ca obiect de activitate – protecţie şi gardă, iar pe doi i-au sancționat pentru diferite nereguli. Deficiențele constatate de inspectorii de muncă sunt: nerespectarea dispoziţiilor privind munca suplimentară; neplata sau plata cu întârziere a drepturilor salariale; nerespectarea prevederilor privind repartizarea timpului de muncă, pentru contractele individuale de muncă cu timp parţial; lipsa registrului de procese verbale de predare/primire a postului de pază.

Pentru cinci angajatori care nu aveau la posturile de pază registrul de procese verbale de predare/primire a postului de pază, a fost inştiinţat Inspectoratul Judeţean de Poliţie al Judeţului Neamţ, pentru a lua măsurile care se impun, iar în cazul a patru angajatori la care s-au identificat doi salariaţi care prestau activitate având incheiate contracte individuale de muncă atât cu normă intreagă cât şi cu timp parţial a fost sesizată Direcţia Regională Antifraudă Suceava, pentru a verifica daca se respecta intocmai legislaţia fiscala.

Reprezentanii Inspectoratului Teritorial de Muncă Neamț au mai dat 12 avertismente pentru lipsa autorizării sau a atestării lucrătorilor pentru a desfaşura activităţi de pază/gardă; nedesemnarea unei persoane cu atribuţii concrete care să supravegheze salariaţii care lucrează în condiţii de izolare; instruire insuficientă şi neadecvată în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă, neasigurararea măsurilor de prim ajutor în caz de accident, lipsa efectuării examenelor medicale periodice și neacordarea de apă minerală 2-4 litri/persoană/schimb în cazul înregistrării de temperaturi extreme.